操作系统是智能终端的核心，这点相信埃洛普看的到，也会引起他的重视。确实他重视了，但是他却把诺基亚的命脉交给了微软。对于这一步棋的对错这时候我们已无需评论。但在当时放着更加开放的安卓，或者自家投入资金的MeeGo不用，而转投甚至还没有一台样机出现的windows系统。这是一场豪赌...
对于决策者的人品我们无可置喙，但是埃洛普的“赌一把”却实实在在的给诺基亚带来了前所未有的灾难。正如埃洛普的《燃烧的平台》所言，诺基亚在此之前的确在“燃烧”，但是从埃洛普备忘录，到2011年2月14日在MWC会场的主题演讲之后之后，这个平台却陡然加速的崩塌。
在没有任何替换缓冲下，忽然要放弃塞班和放弃Meego，使得开发者、运营商、渠道、媒体对被判死刑的设备系列不再做投入，使得诺基亚的产品形象崩塌。从而影响了全球的销售风向，进而带动了消费者的抉择。这是完完全全的一步臭棋！
在诺基亚的核心资源交付给微软之后，微软的系统却在不断跳票延期、削减系统功能。这一切又加剧了消费者对品牌的恶感！直到诺基亚Lumia系列设备上市，才稍稍挣回点场面。这个时候，不管是谁也该稍稍清醒一点，知道该如何对待操作系统这个核心了吧！可埃洛普不...
2011年4月，诺基亚宣布将裁员7000名，并将其塞班软件研发部门外包给Accenture公司，以节省大约10亿欧元（约合12亿美元）支出。这一下，诺基亚摆脱了10亿欧元的负担，同时也摆脱了智能手机市场的喧嚣，走向自己的路...
2011年9月，诺基亚宣布其将关闭设在罗马尼亚克鲁日（Cluj）的制造工厂，共涉及员工2200名；随后，诺基亚宣布关闭为诺基亚手机研发地图应用和商业服的务部门，共涉及员工1300名。
11月，诺基亚西门子网络公司宣布未来将实施17000名裁员，几乎占到其员工总数的四分之一，诺基亚称此举可以使公司每年节省10亿欧元支出。
埃洛普这个时候已经刹不住车了（如今看来...），他没有了后路，没有了底牌，只有不停的裁员、裁员、裁员...
2012年2月，诺基亚宣布了一项裁员4000名的计划，涉及芬兰、匈牙利和墨西哥。这视乎是个明智之举，因为智能手机装配业务已经由欧洲转至亚洲。但是这只不过又为公司省了几个亿的欧元支出而已，后续的替代性行动未见诸于世。
2012年5月初，埃洛普在采访中表示“我们完全可以利用微软的技术和系统，构建一部Windows 平台的平板。”
2012年6月18日鲍尔默召开了一场低调而华丽的新闻发布会，发布了自有品牌的平板电脑Surface，并带来了全新的操作系统Windows8和WP8。微软还决定，不为现有的WP7提供下一代系统的升级...
